תיאום ציפיות מבסס אמון ראשוני בין השותפים. באמצעותו מתקיים בירור של צרכים וציפיות של כל אחד מהשותפים, והוא מבסס הגדרת תפקידים, כללי התנהגות ונורמות עבודה משותפים.
תיאום ציפיות לגבי התנהלות הכיתה נהוג לקיים בתחילת השנה, אבל גם לקראת היציאה לטיול שנתי, לקראת היציאה למוזיאון או לתיאטרון וכדומה, לקראת טקס, יציאה להתנדבות, לגדנ"ע, לסמינריון וכן לקביעת נורמות בהקשר לפעילות החברתית-כיתתית כגון משלוחי מנות בין תלמידי הכיתה, השתתפות בפעילות כיתתית אחר צהריים, קיום מסיבות יום הולדת ועוד.
עץ הציפיות
- נכין פתקיות בצורת עלים בשני צבעים (לפחות 3 פתקים מכל צבע לכל משתתפ/ת), וציור גדול של עץ. הפתקיות יכולות להיות אנונימיות.
ראו גרסאות להדפסה: עץ הציפיות ; עלי ציפיות - כל משתתפ/ת מקבל/ת 6 פתקיות ("עלים"): 3 פתקיות בצבע א' ו-3 פתקיות בצבע ב'.
על הפתקיות נבקש לכתוב:
בצבע א': הציפיות שלי מהמורה בתחום הלימודי
בצבע ב': הציפיות שלי מהחברים לכיתה בתחום החברתי
נבקש מהתלמידים להתנסח בכבוד תוך הקפדה על סגנון של רעיונות בונים.
לדוגמה:
ציפיות מהמורה: שתיתן לי לדבר יותר כשאני מצביעה, שיאפשר לי להשתמש בכישרון הציור שלי בשיעורים, שתיתן לי לשבת ליד החבר/ה שלי, שתעזור לי כשאני לא מבינ/ה את החומר...
ציפיות מהחברים: שישתפו אותי בכדורגל בהפסקות, שיזמינו אותי לביתם אחר הצהריים, שיצלצלו לשאול מה שלומי כשאני חולה, שיתחשבו בי שאני אלרגי...
לגיוון: אם המורה רוצה לעבור על ציפיות התלמידים ממנה מבלי לקיים על כך דיון כיתתי, ניתן לאסוף את הפתקים של צבע א' לאחר שלב זה, ואת השלבים הבאים (מיון, שיתוף, חתימה), לבצע רק עם הפתקים של צבע ב' העוסקים בציפיות מהחברים לכיתה.
- בקבוצות: המשתתפים יתחלקו ל-2 קבוצות –
קבוצה א': תמיין את עלי הציפיות "מהמורה בתחום הלימודי" ותתלה אותם על עץ הציפיות לפי נושאים.
למשל: ציפיות הקשורות להתנהלות המורה בזמן השיעור על "ענף" אחד, ציפיות הקשורות לתקשורת בין המורה להורים על "ענף" שני, לתקשורת בין המחנכת למורים אחרים על "ענף" שלישי ועוד.
קבוצה ב' תמיין את עלי הציפיות "מהחברים לכיתה בתחום החברתי" ותתלה אותם על העץ באותו האופן.
למשל: כל מה שקשור ליחסים בין הילדים בהפסקות, בפעילות חוץ (טיולים, הסעות), שיימינג, שיח מכבד וכד'. - שיתוף במליאה וחתימה: מציגים את התוצרים והתובנות, בודקים אילו ציפיות רווחות יותר ואילו פחות, אילו אפשריות ואילו לא, ומסכמים: מה עלינו לעשות כדי לממש את הציפיות של כל אחד ואחת מאיתנו?
לסיום אפשר להזמין את כולם לחתימה אישית על הסיכום ולתלות גם אותו על עץ הציפיות.